عضو هیات علمی، پژوهشگر و مدرس دانشگاه
دکترای مدیریت دولتی - مدیریت منابع انسانی
من عضو هیات علمی و پژوهشگر در حوزه مدیریت دولتی و منابع انسانی هستم. با پیشزمینه مهندسی کامپیوتر و تخصص در مدیریت استراتژیک، رویکردی بینرشتهای و نوآورانه به مسائل سازمانی دارم. تمرکز اصلی پژوهشهای من بر روی تعالی سازمانی، مدیریت دانش، و تحلیل فضایی پدیدههای اجتماعی و انتظامی و هوش مصنوعی است. علاوه بر فعالیتهای آکادمیک و تدریس در دانشگاههای معتبر، در زمینه مشاوره فرهنگی و اجرای طرحهای پژوهشی کاربردی با سازمانهای مختلف نیز همکاری دارم.
گرایش: مدیریت منابع انسانی | سال اخذ مدرک: ۱۴۰۱
رساله: طراحی مدل تعالی سازمانی با رویکرد مهارت آموزی (مورد مطالعه: بیمارستان های دانشگاههای علوم پزشکی ایران)
گرایش: استراتژیک | سال اخذ مدرک: ۱۳۹۶
پایاننامه: بررسی رابطه بین مدیریت دانش با عملکرد سازمانی با نقش میانجی شیوه های استراتژیک منابع انسانی
گرایش: نرم افزار | سال اخذ مدرک: ۱۳۷۹